- Başkanlık çalışma programının büroya ait bölümünü hazırlamak,
- Bürosunun çalışmalarını mevzuata, Bakanlığın genel hizmet politikasına, daire başkanının emirlerine ve birimin çalışma programına göre yönetmek,
- Büroya iletilen konuların zamanında incelenip sonuca bağlanmasını ve gereken işlemlerin yapılmasını sağlamak,
- Büroya gelen yasa, tüzük, yönetmelik taslaklarını incelemek ve görüş bildirmek,
- Hizmetlerin geliştirilmesi yönünde uygulamada karşılaşılan sorunları ortadan kaldıracak tekliflerde bulunmak,
- Personelin eğitimini ve yetiştirilmesini sağlamak,
- Büro personelinin disiplin ve işbirliği içinde çalışmasını sağlamak, aralarında görev dağılımını yapmak ve denetlemek,
- Personel Dairesi Başkanı tarafından verilen diğer görevleri yerine getirmek.